Нерабочий апрель: что делать, если работодатель отправляет в отпуск без содержания, объясняет Ольга Тимофеева
Для сдерживания распространения коронавирусной инфекции Президент России Владимир Путин сообщил, что дни по 30 апреля включительно будут нерабочими. На этот период за сотрудниками необходимо сохранить заработную плату. По закону принудить их уйти в отпуск без содержания или уволиться нельзя, рассказала ER.RU заместитель председателя Государственной Думы Ольга Тимофеева («Единая Россия»).
«Что подразумевается под сохранением заработной платы в нерабочие дни? Зарплата устанавливается в трудовом договоре между сотрудником и работодателем, и она должна быть сохранена на период нерабочих дней. По закону принудить сотрудника уйти в отпуск без содержания или уволиться нельзя», - сказала она.
Однако Тимофеева отметила, что по факту часто наблюдается другая картина, когда работодатели повсеместно вынуждают писать такие заявления, поэтому в период пандемии к депутатам Госдумы поступает большое количество обращений по трудовым вопросам. «Мы никогда раньше не работали в таком режиме: большинство перешли на «удаленку», затяжные нерабочие дни, которые должны оплачиваться, вынужденные отпуска, угроза увольнений. Люди не хотят потерять работу, переживают за свои доходы. К таким обращениям, конечно, особое внимание. Все конфликтные ситуации приходится решать практически в ручном режиме. Отрабатываем их вместе с Минтрудом, прокуратурой, трудовыми инспекциями», - рассказала она.
По словам зампредседателя Государственной Думы, сегодня важно разъяснить и сотрудникам, и работодателям, каков порядок выплат, насколько защищены их права, чем грозят нарушения закона, как и какую помощь можно получить.
«Сейчас многое достраивается на ходу. В законодательстве понятие «временная удаленная работа» не закреплено. Но работодатель все равно имеет возможность организовать сотрудникам удаленную, т.е. вне стационарно оборудованного рабочего места, работу. Это может регламентироваться правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором с конкретным человеком», - добавила Тимофеева.
В более выгодном положении находятся бюджетники, муниципальные и государственные служащие. Самая сложная ситуация - во внебюджетном секторе, в малом и среднем бизнесе.
«Госдума вместе Правительством РФ, руководством регионов реагирует на ситуацию. Мы оперативно приняли пакет антикризисных мер, включающий льготы по налогам и обязательным платежам, беспроцентные кредиты на зарплату, госгарантии по кредитам. В первую очередь, помощь идет именно тем, кто сохраняет рабочие места», - подчеркнула парламентарий.
Тимофеева посоветовала людям, оказавшимся в подобных ситуациях, обращаться к своим депутатам и в общественные приемные «Единой России». «Мы будем вместе разбираться в каждой проблеме. Вопрос о дополнительных мерах поддержки людей и экономики не закрыт как в стране в целом, так и в каждом регионе в частности. Мы ежедневно мониторим ситуацию и готовим необходимые решения», - резюмировала она.
